L’actuelle loi sur les quotas d’emploi pour les personnes handicapées est en vigueur depuis février et déjà « de plus en plus d’entreprises embauchent des travailleurs présentant un certain degré de handicap », rapporte aujourd’hui SIC Notícias. La loi actuelle oblige les entreprises de plus de 100 salariés à employer un certain nombre de personnes handicapées. À partir de l’année prochaine, cette exigence sera étendue aux entreprises de plus de 75 salariés – l’idée étant de garantir l’inclusion et l’égalité des chances. Toute entreprise qui ne respecte pas cette loi s’expose à des amendes allant de 600 € à 10 000 €. Des contrôles sont effectués par l’autorité des conditions de travail.
Les entreprises embauchent de plus en plus de personnes présentant un certain degré de handicap
