Le gouvernement portugais a présenté une proposition visant à augmenter le salaire minimum de 665 € à 705 € en 2022.
Comme l’explique le gouvernement dans la documentation remise mardi aux syndicats et aux confédérations patronales, cette dernière bosse représenterait une augmentation de 200 € du SMIC national depuis 2005.
En d’autres termes, les salariés au SMIC gagneraient désormais 2 800 € de plus par an, soit une augmentation de 39,6 %.
Selon le gouvernement, les prévisions montrent que l’augmentation du salaire minimum national n’aura pas de conséquences négatives sur l’emploi et qu’en fait, un « scénario de reprise économique » est prévu pour 2022.
En outre, le gouvernement ajoute qu’il prévoit d’atteindre son objectif de salaire minimum de 750 € d’ici 2023, ce qui signifie qu’il n’est « qu’à 85 € de son objectif ».
Selon les données du gouvernement de juin, environ 880 000 personnes au Portugal gagnaient le salaire minimum national – en d’autres termes, environ 24,6% de la main-d’œuvre employée du pays.
D’autres statistiques montrent que 27 % des femmes employées perçoivent le salaire minimum contre 22,6 % des hommes employés. L’Alentejo est la région où le salaire le plus bas autorisé est le plus répandu (31,7 %), suivi de l’Algarve (30,8 %).
